100 artikel untuk “Human Resources and Employee Performance”
Ekspor
Dicari sebagai: human resources employee performance Cari persis “Human Resources and Employee Performance”
Termasuk padanan: human resources → sumber daya manusia, SDM, human resource management; employee → karyawan, pegawai, staff; performance → kinerja Tanpa padanan
Diabaikan: and
PENGARUH FUNGSI KEPEMIMPINAN, PEMBELAJARAN ORGANISASI, PENGEMBANGAN SDM TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI PADA ORGANISASI PERANGKAT DAERAH KABUPATEN MUNA BARAT
Laode Asfahyadin Aliddin
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 2 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i2.46171
Peningkatan Kemampuan Sumber Daya Manusia Dalam Menunjang Efektivitas Kerja Pegawai Pada Kantor Camat Dangia Kabupaten Kolaka Timur
Anita Karlina, Aminuddin Aminuddin, Ninik Endang Purwati
REZ PUBLICA : Jurnal Administrasi Negara, Politik-Pemerintahan & Hubungan Internasional Vol. 7 No. 3 2021 DOI 10.33772/rzp.v7i3.22644
PERFORMANCE OF HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT AGENCY (BPSDM) OF SOUTHEAST SULAWESI PROVINCE
Abdul Kahar Muzakir Sinapoy
Journal Publicuho Vol. 4 No. 4 2021 DOI 10.35817/jpu.v4i4.22363
ANALISIS KINERJA KARYAWAN KONTRAK PADA BKPSDM (BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA) KOTA KENDARI
anisa ramadani, Abdul Kadir, Nurjannah Nurjannah
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 5 No. 2 2021 DOI 10.52423/bujab.v5i2.16718
Realita Gamifikasi Pada Perusahaan
Nathania Agatha Benita
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 5 No. 3 2021 DOI 10.33772/jumbo.v5i3.21227
Pengaruh Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Badan Kepegawaian Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Kolaka Timur)
Haslia Haslia, Ibnu Hajar, Muhammad Masri, Nursaban Rommy
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 5 No. 3 2021 DOI 10.33772/jumbo.v5i3.21154
Upaya Peningkatan Kemampuan Sumber Daya Manusia Dalam Menunjang Efektivitas Kerja Pegawai (Studi Pada Dinas Pendidikan, Kepemudaan dan Olah Raga Kota Kendari)
Ajeng Pertiwi, Adrian Tawai, Aminuddin Aminuddin
REZ PUBLICA : Jurnal Administrasi Negara, Politik-Pemerintahan & Hubungan Internasional Vol. 7 No. 1 2021 DOI 10.33772/rzp.v7i1.19913
SISTEM PEMBERIAN INSENTIF DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. HASJRAT ABADI YAMAHA CABANG KENDARI
Sahzir Sahzir, Muhammad Amir, Arifin Utha
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 6 No. 2 2021 DOI 10.52423/bujab.v6i2.23232
Pengembangan Sumber Daya Aparatur Sipil Negara Pada Badan Kepegawaian Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Sulawesi Tenggara
Alwan Alwan, La Ode Mustafa, La Ode Muhammad Elwan
REZ PUBLICA : Jurnal Administrasi Negara, Politik-Pemerintahan & Hubungan Internasional Vol. 7 No. 3 2021 DOI 10.33772/rzp.v7i3.22649
Pemberdayaan Aparatur Pemerintah Terhadap Prestasi Kerja Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Bombana
Roman Fikri Fauzan, Syamsul Alam, Muhammad Basri
REZ PUBLICA : Jurnal Administrasi Negara, Politik-Pemerintahan & Hubungan Internasional Vol. 6 No. 3 2020 DOI 10.33772/rzp.v6i3.16058
ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PEGAWAI DINAS KESEHATAN KABUPATEN KOLAKA
Syahrul Sultan, Abdul Kadir, Jopang Jopang
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol. 11 No. 2 2020 DOI 10.33772/publica.v11i2.12785
PENGARUH PENGEMBANGAN KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA APARATUR PEMERINTAH DAERAH TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA BADAN PENGELOLA KEUANGAN DAN ASET DAERAH KOTA KENDARI)
Emillia Nurdin, Andi Basru Wawo, Lilis Julia
JURNAL AKUNTANSI DAN KEUANGAN Vol. 3 No. 1 2020 DOI 10.33772/jak-uho.v3i1.3770
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PELAKSANAAN ANGGARAN BERBASIS KINERJA (STUDI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM KOTA KENDARI)
Wa Ode Apri Yusnita, Manat Rahim
JEP (Jurnal Ekonomi Pembangunan) Vol. 5 No. 1 2020 DOI 10.57206/jep_uho.v5i1.11822
Peranan Tata Usaha Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Negeri Sipil Dinas Trasnmigrasi Kabupaten Buton
Suriani Suriani, Adrian Tawai, Muhammad Yusuf
REZ PUBLICA : Jurnal Administrasi Negara, Politik-Pemerintahan & Hubungan Internasional Vol. 6 No. 4 2020 DOI 10.33772/rzp.v6i4.16610
ANALISIS KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN PENGEMBANGAN SUMBERDAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM PROVINSI SULAWESI TENGGARA
La Ode Muhammad Elwan, Bakti Bakti, Taufik Taufik
Journal Publicuho Vol. 2 No. 4 2019 DOI 10.35817/jpu.v2i4.9930
PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN KONAWE SELATAN
Febrianto Putra, La Ode Mustafa, Muhammad Arsyad
Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Vol. 10 No. 2 2019 DOI 10.33772/publica.v10i2.10249
EFEK MEDIASI EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA HUBUNGAN ANTARA SERVANT LEADERSHIP DAN KINERJA DOSEN PADA PERGURUAN TINGGI DI MOJOKERTO (Employee Engagement Effect on the Relationship between Servant Leadership and Lecturer Performance at Universities in Mojokerto)
Ade Setia Pratama, Tatang Ary Gumanti
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 3 No. 3 2019 DOI 10.33772/jumbo.v3i3.10442
PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN KONAWE SELATAN
dan Muhammad Arsyad, Febrianto Putra La Ode Mustafa
Jurnal Neo Societal Vol. 4 No. 1 2019 DOI 10.52423/jns.v4i1.7030
Pengembangan Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada Perum Bulog Kota Kendari
Kasmawati lasinggi, Jopang Jopang, Sitti Hairani Idrus Sitti Hairani Idrus3
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 4 No. 2 2019 DOI 10.52423/bujab.v4i2.9463