13 artikel untuk “Human Resource Management” Hapus filter
Ekspor
Dicari sebagai: human resource management Cari persis “Human Resource Management”
Termasuk padanan: human resource management → sumber daya manusia, SDM, human resources Tanpa padanan
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, BUDAYA ORGANISASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PERSONEL BIRO SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) POLDA SULTRA
Samuddin Samuddin, Sudirman Zaid, Noval Nur
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 7 No. 1 2023 DOI 10.33772/jumbo.v7i1.28339
PENGARUH PRAKTEK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA PENYULUH KELUARGA BERENCANA PERWAKILAN BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL PROVINSI SULAWESI TENGGARA
Musdalifah Musdalifah
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 1 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i1.22684
PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA, PROFESIONALIME KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA ANGGOTA KEPOLISIAN DIT RESKRIMSUS POLDA SULTRA
Ahmad Ashar
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 1 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i1.22604
Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Personel Biro Sumber Daya Manusia Kepolisian Daerah Sulawesi Tenggara
Adeng Supriatna, Ibnu Hajar, Sri Wiyati Mahrani, Rahmat Madjid, Asrip Putera
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 8 No. 1 2024 DOI 10.33772/jumbo.v8i1.816
Pengaruh Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Badan Kepegawaian Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Kolaka Timur)
Haslia Haslia, Ibnu Hajar, Muhammad Masri, Nursaban Rommy
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 5 No. 3 2021 DOI 10.33772/jumbo.v5i3.21154
PENGARUH ETOS KERJA, PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DAN PROFESIONALISME TERHADAP KINERJA ANGGOTA BIRO SUMBER DAYA MANUSIA KEPOLISIAN DAERAH SULAWESI TENGGARA
Zakiah Rahmaniah, Alida Palilati, Hayat Yusuf
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 7 No. 2 2023 DOI 10.33772/jumbo.v7i2.546
PENGARUH DISIPLIN KERJA, EFIKASI DIRI, LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KABUPATEN KONAWE KEPULAUAN
Rizka Palando Kamaruddin, Buyung Sarita, Aidin Hudani Awasinombu
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 2 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i2.22666
Realita Gamifikasi Pada Perusahaan
Nathania Agatha Benita
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 5 No. 3 2021 DOI 10.33772/jumbo.v5i3.21227
PENGARUH HUBUNGAN ATASAN BAWAHAN (LMX), KEADILAN ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BKPSDM BUTON TENGAH
Muksin Muksin, Samdin Samdin, Salma Saleh
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 1 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i1.22540
Strategi Pengembangan Objek Wisata Pulau Bokori Provinsi Sulawesi Tenggara
Harnia Harnia, La Hatani La Hatani, Sinarwaty Sinarwaty
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 7 No. 3 2023 DOI 10.33772/jumbo.v7i3.589
EFEK MEDIASI EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA HUBUNGAN ANTARA SERVANT LEADERSHIP DAN KINERJA DOSEN PADA PERGURUAN TINGGI DI MOJOKERTO (Employee Engagement Effect on the Relationship between Servant Leadership and Lecturer Performance at Universities in Mojokerto)
Ade Setia Pratama, Tatang Ary Gumanti
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 3 No. 3 2019 DOI 10.33772/jumbo.v3i3.10442
PENGARUH FUNGSI KEPEMIMPINAN, PEMBELAJARAN ORGANISASI, PENGEMBANGAN SDM TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI PADA ORGANISASI PERANGKAT DAERAH KABUPATEN MUNA BARAT
Laode Asfahyadin Aliddin
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 2 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i2.46171