Article
GAYA KEPEMIMPINAN PEMILIK TOKO KENDARI MUSLIM STORE UNTUK MENINGKATKAN KESEJAHTERAAN KARYAWAN DALAM PERSPEKTIF ISLAM
Jurnal Online Program Studi Pendidikan Ekonomi, Vol. 10 No. 1 (2025), hlm. 1629–1641
Abstrak
Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk untuk mengetahui gaya kepemimpinan pemilik toko kendari muslim store dalam meningkatkan kesejahteraan karyawan ditinjau dari perspektif ekonomi islam. Jenis penelitian ini adalah Penelitian kualitatif dengan pendekatan field research. Subjek dalam penelitian ini adalah para karyawan yang bekerja di toko Kendari Muslim Store. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah obeservasi,wawancara, dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan adalah pengumpulan data, kondensasi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukan bahwa dapat disimpulkan bahwa Toko Kendari Muslim Store menerapkan gaya kepemimpinan Islam yang dapat dilihat dari berbagai karakteristik yang dijunjung tinggi oleh pemimpin mereka. Karakteristik ini meliputi beriman dan bertakwa kepada Allah SWT, yang menjadi dasar moral dan etika dalam menjalankan usaha. Pemimpin juga memenuhi hak-hak karyawan dengan memberikan perlakuan adil dan kesempatan untuk berkembang. Prinsip kejujuran (siddiq) serta sifat aktif dan aspiratif (tabligh) memperkuat hubungan antara pemimpin, karyawan, dan pelanggan. Selain itu, pemimpin yang amanah (terpercaya) dan cerdas (fathonah) mampu mengambil keputusan yang bijak dan bertanggung jawab, menciptakan suasana kerja yang kolaboratif tanpa sifat otoriter.