PENGARUH SISTEM IMBALAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA SWALAYAN NANA JAYA KENDARI
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 1 No. 2 2016 DOI 10.52423/bujab.v1i2.9630
290 artikel untuk “The Employee Performance”
Ekspor
Mode persis. Gunakan pencarian cerdas
HUBUNGAN PEMBERIAN MOTIVASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. JASA RAHARJA KENDARI
Ayub Prayudi, Arifin Utha, Akhyar Abdullah
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 1 No. 1 2016 DOI 10.52423/bujab.v1i1.9548
PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERSEROAN TERBATAS (PT) HADJI KALLA CABANG KENDARI
gugun gugun, Makmur Kambolong, Muh. Amir
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 1 No. 1 2016 DOI 10.52423/bujab.v1i1.9553
PENGARUH MOTIVASI AGAMIS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK MUAMALAT CABANG KENDARI
mukrimah mukrimah, Hanur hanur, Sahrun Sahrun
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 1 No. 1 2016 DOI 10.52423/bujab.v1i1.9572
PENGARUH KETERAMPILAN KERJA, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PEMBERDAYAN MASYARAKAT DAN PEMERINTAHAN DESA KABUPATEN PANDEGLANG
Risma Eka Desiyani, Uli Wildan Nuryanto, Sri Wasiatul Hasanah
Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 17 No. 1 2025 DOI 10.55598/jmk.v17i1.24
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, DISIPLIN KERJA, DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN KEUANGAN DAERAH KABUPATEN BUTON UTARA
Sitti Hariani, Ibnu Hajar, Ansir Ansir
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 3 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i3.22843
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA UPTP KEMENTERIAN KETENAGAKERJAAN RI DI KENDARI
Esty Nurseta, Murdjani Kamaluddin, Alida Palilati
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 4 No. 3 2021 DOI 10.33772/jumbo.v4i3.16674
KEPEMIMPINAN LURAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR LURAH RAHANDOUNA KECAMATAN POASIA KOTA KENDARI
Sukadi, Muhammad Ihsan Mattalitti, Darwan Sari, La Ode Abdul Harlan, Wahyuddin, ABDUL RAHMAN
Journal Publicuho Vol. 7 No. 4 2024 DOI 10.35817/publicuho.v7i4.570
PERAN KNOWLEDGE MANEGEMENT SEBAGAI MEDIASI PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI
Martono U, La Hatani, Sri Wiyati Mahrani
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 3 No. 2 2019 DOI 10.33772/jumbo.v3i2.8536
The influence of work-life balance, workload, and work environment on the performance of civil servants at the General Bureau of the Governor's Office of Southeast Sulawesi
Muh. Aditya Putra Yudistira, La Hatani, Nuryamin Budi
Jurnal HOMANIS: Halu Oleo Manajemen dan Bisnis Vol. 3 No. 3 2026 DOI 10.55598/homanis.v3i3.349
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PADA PROGRAM KOTAKU DI KOTA KENDARI
Jumatin Jumatin, Juharsah Juharsah, Yusuf Yusuf, Hartini Hartini, MUHAMMAD TAUFIK, Valentinus Amstrong TN
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 4 No. 1 2020 DOI 10.33772/jumbo.v4i1.13258
Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT. Borneo Group Kendari)
widayanti widayanti, Sartono Sartono, Nurjannah Nurjannah
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 2 No. 1 2017 DOI 10.52423/bujab.v2i1.9478
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR PERMODALAN NASIONAL MADANI CABANG KENDARI
Risti Wulandari, Yusuf Montundu, Laode Asfahyadin Aliddin
Jurnal HOMANIS: Halu Oleo Manajemen dan Bisnis Vol. 3 No. 2 2026 DOI 10.55598/homanis.v3i2.217
EFEK MEDIASI EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA HUBUNGAN ANTARA SERVANT LEADERSHIP DAN KINERJA DOSEN PADA PERGURUAN TINGGI DI MOJOKERTO (Employee Engagement Effect on the Relationship between Servant Leadership and Lecturer Performance at Universities in Mojokerto)
Ade Setia Pratama, Tatang Ary Gumanti
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 3 No. 3 2019 DOI 10.33772/jumbo.v3i3.10442
KEPUASAN KERJA MEMEDIASI PENGARUH WORKPLACE SPIRITUALITY DAN RELIGIOSITY TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA (STUDI KASUS PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBERDAYA MANUSIA KABUPATEN PESISIR SELATAN)
Ricky Saputra, Herri, Yulihasri
Journal Publicuho Vol. 7 No. 3 2024 DOI 10.35817/publicuho.v7i3.480
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PENDAPATAN DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA
Fiqih Saputra Tamboko, Rahmat Madjid, Juharsah Juharsah, Feliks Anggia BK Panjaitan, Nurul Ittaqullah
Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 15 No. 2 2023 DOI 10.55598/jmk.v15i2.43063
PERAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI MEDIASI PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI LEMBAGA PEMASYARAKATAN KELAS IIA KENDARI
La Ode Abdul Faris, La Hatani La Hatani, Asrip Putera
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 6 No. 1 2022 DOI 10.33772/jumbo.v6i1.27961
PERAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI MEDIASI PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA
Sutra Dewi, Dedy Takdir Syaifuddin, La Ode Bahana Adam
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) Vol. 3 No. 2 2019 DOI 10.33772/jumbo.v3i2.8470
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PUPR KABUPATEN MUNA
Riskal Riskal, La Hatani, Ahmad Mubaraq
Jurnal HOMANIS: Halu Oleo Manajemen dan Bisnis Vol. 2 No. 2 2025 DOI 10.55598/homanis.v2i2.69
PERAN KEPEMIMPINAN LURAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR LURAH WUNDUDOPI KECAMATAN BARUGA KOTA KENDARI
Yunitawati Lampasa, Riston G. Ahmad
Journal Publicuho Vol. 7 No. 4 2024 DOI 10.35817/publicuho.v7i4.563